Webinar: VN-Verdrag Handicap en beschermingsbewind – werken aan inclusie

Hoe verhouden beschermingsmaatregelen zoals curatele, bewind en mentorschap zich tot de uitgangspunten van het VN-Verdrag Handicap? En hoe kan een bewindvoerder in de praktijk handelen in lijn met dit verdrag? Deze vragen staan centraal tijdens het informatieve webinar “VN-Verdrag Handicap en beschermingsbewind” dat plaatsvindt op 5 juni om 12:30.

Het VN-Verdrag Handicap is erop gericht de mensenrechten van mensen met een beperking te bevorderen, beschermen en waarborgen. Het verdrag onderstreept het belang van sociale inclusie en zelfbeschikking – ook voor mensen die niet (volledig) in staat zijn om zelfstandig beslissingen te nemen. In de praktijk kunnen traditionele beschermingsmaatregelen, zoals curatele of bewind, soms in strijd zijn met deze uitgangspunten.

Tijdens het webinar wordt toegelicht wat het VN-Verdrag Handicap inhoudt en op welke manier het in Nederland van kracht is. Er wordt kritisch gekeken naar de spanning tussen het verdrag en bestaande beschermingsmaatregelen, én er wordt besproken hoe bewindvoerders hun rol zo kunnen invullen dat zij wél recht doen aan de geest van het verdrag. Het gaat hierbij niet alleen om juridische aspecten, maar ook om houding, communicatie en ondersteuning op maat.

Voor wie?
Dit webinar is bedoeld voor (professionele) bewindvoerders, mentoren, curatoren, beleidsmakers, juristen en iedereen die betrokken is bij de ondersteuning van mensen met een beperking.

Sprekers
Tijdens dit webinar zullen Xan Koster – beleidsmedewerker VN-verdrag handicap bij Ieder(in), Jiska Ogier – ervaringsprofessional/jurist en Nelis van Steenoven – beschermingsbewindvoerder bij Inversie Bewind spreken. 

Praktische informatie:

• Datum & tijd: 5 juni 12:30 – 13:15
• Locatie: Online (deelnamelink na aanmelding)
• Kosten: Gratis!

Aanmelden voor het webinar “VN-Verdrag Handicap en beschermingsbewind”

Samen werken aan inclusie betekent ook: blijven reflecteren op bestaande praktijken. Mis deze kans niet om je kennis te verdiepen en je werkpraktijk te versterken in lijn met mensenrechten.